Le topic du GCDJ : Fini de rire

**Anonyme210226** · 03/12/2018, 20h55

Envoyé par Catel

Reste quand même poli s'il te plaît.

Le saviez-vous : chronopost appartient à DPD.
DPD qui est bien meilleur en Angleterre, tu peux me suivre le trajet de ton livreur (s'il en est à sa livraison 2 alors que t'es le numéro 20, tu peux gérer ton temps plus facilement). Moi j'étais content de voir DPD arriver sur le pas de ma porte, c'est triste de voir qu'en France on est en retard à ce sujet.

**deathdigger** · 03/12/2018, 21h01

Envoyé par Akodo

Tiens ça me rappelle la livraison de mon frigo y a 15 jours. Le mec m'appelle pour organiser la livraison, je bosse que le matin, je suis confiant.

"Bonjour, c'est pour la livraison du frigo.
-Parfait, je suis dispo tous les après midis.
-Ah bah non, je livre que le matin, c'est pour ma tournée.
-Ben, je travaille, le matin.
-Personne ne peut réceptionner le colis à place ?
-Non, désolé. (mes amis travaillent, eux aussi, et ma famille est à 200 bornes.)
-Faut que vous trouviez une solution, je peux pas faire autrement."

J'ai dû m'énerver pour que le monsieur accepte de se bouger le cul pour faire son travail. Et encore, il était pas content. Alors je suis conscient que les livreurs organisent une tournée pour faire le moins de détours possible (j'ai bossé un peu dans la livraison), mais là clairement le mec voulait pas faire le moindre effort... Surtout que lors de l'achat, rien ne précisait que la livraison ne se faisait qu'en matinée, auquel cas j'aurais rien commandé. Et on parle d'un colis qui pèse au moins 60 kg, qui est gros, et qui est livré en bas de l'immeuble. C'est pas pour réceptionner un DVD collector, j'envoie pas n'importe qui en chier à ma place...

60 kg, un frigo

**Praetor** · 03/12/2018, 21h02

Envoyé par Pancho Villa

Le saviez-vous : chronopost appartient à DPD.

C'est La Poste qui est propriétaire de tout ça

**Anonyme210226** · 03/12/2018, 21h06

Ha ha c'est vrai en plus. Bien joué les mecs. Ceci dit, ils sont pas cons, ils laissent la gestion aux allemands. Eux s'y connaissent en transport de marchandises.

**Snakeshit** · 03/12/2018, 21h36

Moi je me fais toujours livrer sans soucis.
Et je me fais toujours livrer au travail.

Arrêtez de vivre dans ces coins de merde les gars. Ou arrêtez de vivre en France

.

Remarque même en France les livraisons se passaient sans soucis.

**Olorin** · 03/12/2018, 21h46

Envoyé par Pancho Villa

Le saviez-vous : chronopost appartient à DPD.
DPD qui est bien meilleur en Angleterre, tu peux me suivre le trajet de ton livreur (s'il en est à sa livraison 2 alors que t'es le numéro 20, tu peux gérer ton temps plus facilement). Moi j'étais content de voir DPD arriver sur le pas de ma porte, c'est triste de voir qu'en France on est en retard à ce sujet.

Mais alors, pourquoi, contrairement à Chronopost ils n'ont pas les pass pour rentrer dans les immeubles et ils ne se servent pas des relais colis classique (dont les bureaux de poste) ?

Parce que autant Chronopost je n'ai jamais eu aucun problème par chez moi, autant à chaque fois que j'ai eu affaire à DPD ça a été la merde.
Et le suivi en temps réel dont tu parles il est dispo chez Chronopost (mais pas DPD).
Si c'est la même boite, c'est complètement con de ne pas mutualiser tout ça.

**FMP-thE_mAd** · 03/12/2018, 21h49

Envoyé par Astasloth

Ho ben si vous allez par là... Je n'ai toujours pas reçu mon album de Muse...

Ah ça c'est normal c'est direct à la benne quand ils sortent des presses aussi. Préservation de bon goût je crois.

**Anonyme2016** · 03/12/2018, 22h14

Envoyé par FMP-thE_mAd

Ah ça c'est normal c'est direct à la benne quand ils sortent des presses aussi. Préservation de bon goût je crois.

**ducon** · 03/12/2018, 22h31

**Maalak** · 03/12/2018, 22h42

Ouais, mais lequel des deux tu vas préférer manger, hein ?

**hiubik** · 03/12/2018, 22h59

Tout dépends si tu es plus dessert ou plat principal.

**perverpepere** · 04/12/2018, 09h23

Envoyé par deathdigger

60 kg, un frigo

Livré avec le plein de biere.

**theclaw** · 04/12/2018, 10h00

GCDJ/DFDJ: ma Bbox qui fait un maj interminable d'Androïd sans me demander si je veux la retarder, en pleine cérémonie du Ballon d'Or

**Lazyjoe** · 04/12/2018, 10h09

Envoyé par perverpepere

Livré avec le plein de biere.

C'est le jaune de Damas enrichi au plomb qui alourdit beaucoup.

**maldone** · 04/12/2018, 14h57

Putain de verrue plantaire, saloperie

**Flad** · 04/12/2018, 15h00

Envoyé par maldone

Putain de verrue plantaire, saloperie

Traitement par le froid > alles.

**maldone** · 04/12/2018, 15h01

Envoyé par Flad

Traitement par le froid > alles.

il neige pas encore

**Max Pictave** · 04/12/2018, 15h21

Envoyé par maldone

Putain de verrue plantaire, saloperie

Absinthe + couteau chauffé à blanc.

**Orhin** · 04/12/2018, 16h43

Envoyé par deathdigger

60 kg, un frigo

Avec les gosses dedans c'est pas déconnant.

**maldone** · 04/12/2018, 16h47

Envoyé par Max Pictave

Absinthe + couteau chauffé à blanc.

On rajoute le suc'e sur la plaie

**Maalak** · 04/12/2018, 17h01

Traitement par cryothérapie toutes les 3 semaines, et ça peut durer un an si elle est bien profonde.

**LeLiquid** · 04/12/2018, 21h36

J'en reviens à la "réforme" des vacances/RTT voulus par les patrons de ma nana.

Ils veulent donc qu'ils prennent 15 jours de congés consécutifs, au choix entre le 1er Juin et le 31 Septembre.
Ils veulent aussi leur interdire de poser des RTT consécutifs. Ils devraient les prendre au fur et à mesure.

Dans la convention collective de l'industrie pharmaceutique, je trouve ça :

Article 24-3 :

"La période de prise de congés est fixée du 1er mai au 30 avril de l'année suivante. Une fraction d'au moins 12 jours ouvrables continus doit être attribuée pendant la période du 1er mai au 31 octobre. Les jours restant dus peuvent être accordés en une ou plusieurs fois entre le 1er mai et le 31 octobre ou au-delà, dans le respect des règles légales."

Je comprend qu'ils doivent obligatoirement prendre 12 jours (et non pas 15) entre le 1er Mai et le 31 octobre. Et non pas entre le 1er juin et le 31 Septembre.

Les RTT :

"Prise par journées ou demi-journées
Les repos accordés aux salariés concernés par le présent article sont pris par journée entière ou par demi-journée, consécutives ou non.

Fixation des dates
Les dates de prise de repos sont fixées comme suit :

– ______ [à compléter] jours de repos fixés à l’initiative de l’employeur (« JRTT employeur »), au début de chaque période de référence, et après information des représentants du personnel s’ils existent. L’employeur ne pourra pas fixer plus de 5 jours de repos par an.

– Les jours de repos restants seront fixés à l’initiative des salariés, après validation par le supérieur hiérarchique (« JRTT salariés »). Il est rappelé que les JRTT doivent être posés dans un délai raisonnable préalablement à leurs prises afin de ne pas désorganiser l’activité des services. "

J'en comprend que 5 RTT maximum sont placés par l'employeur. Le reste c'est au salarié, et y'a pas d'histoire de les prendre au fur et à mesure, ou bien de ne pas pouvoir en accoler plusieurs.

J'ai bon ou pas ?

edit : Pour les congés, étant donné qu'ils ont le dernier mot quoi qu'il arrive je crois que c'est baisé. En gros elle peut demander en mai, mais ils lui diront systématiquement non...

Par contre pour les RTT je pense qu'il y a tentative d'enculage. Pour l'anecdote, ils viennent de lui faire "une fleur" aujourd'hui. Ils ont acceptés ses 5 RTT qu'elle a posé pour Noël.

**Zepolak** · 05/12/2018, 04h20

Bah même les JRTT salariés, y a validation par la hiérarchie dans ce que tu cites. À l'initiative de l'employé, oui, néanmoins validé par le supérieur. Du coup s'il veut pas valider autre chose que si ce qu'il "t'imposes", bah, euh... Les Prud'hommes ? Bonne chance...

**Anonyme2016** · 05/12/2018, 06h47

Envoyé par LeLiquid

Par contre pour les RTT je pense qu'il y a tentative d'enculage. Pour l'anecdote, ils viennent de lui faire "une fleur" aujourd'hui. Ils ont acceptés ses 5 RTT qu'elle a posé pour Noël.

Moyen classique de pression. Le patron accepte exceptionnellement un truc qui en fait est légal en faisant croire qu'il fait un effort et rend service, et rend le salarié mal informé redevable.

**Gorth_le_Barbare** · 05/12/2018, 08h40

Envoyé par Zepolak

Bah même les JRTT salariés, y a validation par la hiérarchie dans ce que tu cites. À l'initiative de l'employé, oui, néanmoins validé par le supérieur. Du coup s'il veut pas valider autre chose que si ce qu'il "t'imposes", bah, euh... Les Prud'hommes ? Bonne chance...

Normalement il ne peut pas refuser des congés sans raison :

L'employeur peut refuser une demande de départ en congé du salarié (dans le respect des éventuelles dispositions prévues par accord ou convention), mais ce refus ne doit pas être abusif. Il peut être justifié, par exemple, par la continuité du service, par une forte activité ou par des circonstances exceptionnelles.

Source : https://www.service-public.fr/partic...sdroits/F12803

**hiubik** · 05/12/2018, 09h03

Si les français étaient restes au 40h comme tout le monde y'aurait pas tout ce bordel, a part ce petit troll je me pose réellement la question si cette mesure a vraie ment eu un impact bénéfique sur les finances de tout le monde.

**Roland d'O.** · 05/12/2018, 09h10

Envoyé par hiubik

Si les français étaient restes au 40h comme tout le monde y'aurait pas tout ce bordel, a part ce petit troll je me pose réellement la question si cette mesure a vraie ment eu un impact bénéfique sur les finances de tout le monde.

Perso, j'ai un contrat à 40h (en fait, 38h + 2h. Les 2h en plus sont payées en congés, donc j'ai 20+12 jours de congés par an, plus les 10 jours fériés habituels : Noël, Pentecôte, Fête Nationale,...) et je m'en porte très bien. 35h, ça serait faire le même travail en moins de temps, j'suis moyennement intéressé.
Faut pas se leurrer, le cadeau des 35h, il a bien fallu qu'ils trouvent le pognon quelque part pour le financer. Ce qu'ils ont donné d'une main, ils l'on repris d'un autre côté.

**Ruvon** · 05/12/2018, 09h24

Envoyé par hiubik

Si les français étaient restes au 40h comme tout le monde y'aurait pas tout ce bordel, a part ce petit troll je me pose réellement la question si cette mesure a vraie ment eu un impact bénéfique sur les finances de tout le monde.

J'ai failli rentrer dans cette tentative pas discrète de débat politique

Et il y a un deuxième troll dans ta phrase.

**nova** · 05/12/2018, 09h31

Ici quand on fait son planning on marque 35h à chaque semaine de l'année (et plus en période haute et moins en période basse les deux périodes devant s'équilibrer). Et à la fin du tableau on a des heures dite de lissage qui sont bizarrement toujours en positives

Par exemple cette année je suis obligé de faire 14h en plus.

**Anonyme1202** · 05/12/2018, 09h36

Je préfère les Français qui assume les 35h plutôt que les Suisses qui refusent volontairement une 5ème semaines de vacances obligatoire.

Discussion: Le topic du GCDJ : Fini de rire

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