Moi, ça compte.
Je fais un métier social, en relation permanente avec des élèves, je les vois grandir petit à petit, donc que ma direction considère que je mérite d'être traité autrement que comme une simple ressource humaine, ça importe. Le retour des élèves est évidemment 500 fois plus important, mais, sans chercher forcément une validation permanente, j'aurais aimé que le bon travail que j'effectue soit pris en compte.
Et je sais que c'est illusoire de croire que dans cette école qui n'est qu'une machine à fric pour une meuf à l'égo surdimensionné, je l'aurais, cette considération. Effectivement, la hausse de salaire aurait permis de compenser ce manque