Suite à une victoire judiciaire du Texas et du Missouri, l'administration Biden obligée de réimplanter la politique "Remain in Mexico" implémentée par l'administration Trump.
"Remain in Mexico" étant le fait que les immigrants arrivant à la frontière US, et passant la première étape dans le processus d'immigration aux Etats-Unis doivent retourner au Mexique en attendant que leur dossier soit traité. Notons que ça inclus les personnes qui sont capable de démontrer une "peur crédible" de retourner dans leur pays.
Edit : corrigé suite à la précision de Praetor!
Petite correction: il s'agit des immigrants arrivant par le Mexique, la grande majorité ne sont pas mexicains mais viennent de pays un peu plus au Sud (Honduras, Guatemala, etc.).
Il me semble que le flux migratoire USA-Mexique s'est même inversé car le Mexique s'est bien développé ces derniers temps donc il y a plus de mexicains qui retournent dans leur pays d'origine que que mexicains allant s'installer aux USA.
Andrew McCabe, directeur du FBI viré à quelques heures de sa retraite pour lui voler sa pension de retraite par le donald, parce qu'il a eu le culot d'autoriser l'enquête Mueller,
est PLEINEMENT RÈINTEGRÉ AVEC LES HONNEURS.
https://www.nytimes.com/2021/10/14/u...d-pension.html
https://www.npr.org/2021/10/14/10396...=1634310746908
Dernière modification par Angelina ; 15/10/2021 à 17h42.
Mouais, c'est seulement depuis 2020 que le nombre de Mexicain souhaitant passer la frontière est supplanté par des populations venant de plus au sud.
Et le flux reste majoritaire de Mexico vers les USA pour les Mexicains eux même. Seul sur la période de récession entre 2009 et 2014 le flux fût négatif, après ça reprend à la hausse.
Une grève généralisée aux US ?
https://www.theguardian.com/commenti...e-robert-reich
Signature merde !
C'est la quadrature du cercle pour les Républicains. Pour une fois il y a un problème au niveau de l'offre mais cette fois-ci c'est l'offre de travail. Du coup est-ce qu'ils seront prêts à subventionner cette offre? Spoiler alert: 99% de chance que non.
Il me semble avoir vu que le plan des entreprises - notamment dans le fast food - était d'essayer de recruter des jeunes (16-18 ans) à travailler pour eux.
Pour les Républicains, bien entendu qu'ils ne voient pas ça comme une conséquence du capitalisme et du marché libre (aka si ton offre ne m'intéresse pas je décide de chercher ailleurs) pour eux les personnes refusant de travailler sont des feignasses qui ont pris goût aux aides fédérales pour le chômage.
Ce n'est pas nouveau. Il y a plus de 10 ans mes chefs en France se plaignaient déjà de ne pas réussir à recruter. Ils ont même eu un stagiaire en fin d'étude qui a refusé un CDI. Et les gens se barraient, on perdait genre 1% des effectifs par mois. Tout le monde dans la boite savait que c'est parce qu'ils proposaient des salaires en-dessous du marché et des augmentations annuelles ridicules (avec de la chance on avait plus que l'inflation), mais ils ont mis un moment à revaloriser leurs sacro-saintes grilles (j'étais déjà parti, mes ex-collègues m'ont raconté qu'ils avaient eu des augmentations bien au-dessus de l'inflation).
J'ai jamais compris comment des gens pouvaient aller dans la restauration vu les conditions de travail. Si le salaire suit je veux bien mais c'est loin d'être le cas.
Je dirais qu'il faut bien payer ses factures d'une façon ou d'une autre. Les confinements ont eu l'avantage de mettre en "pause" certains métiers et de laisser aux gens le temps de réfléchir à ce qu'ils sont prêt à accepter ou non pour leur avenir.
Comme pour la santé, une certaine envie de servir et de faire plaisir. Et aussi du chômage endémique qui pousse des gens à accepter des trucs qui te défriserait.
On le voit bien dans la santé où le personnel se plaint avant tout du manque de personnel plutôt que de leur salaire ( qui sont vraiment pas toujours dingue faut avouer)
Ça casse pas des briques sur un canard...
Ce que j'ai vu dans les discussions entre travailleurs de la restauration, c'est que c'est vraiment super quand on tombe dans une bonne équipe avec un patron honnête.
Il y a aussi effectivement le fait que beaucoup de gens y bossent par obligation, je suppose qu'il y a aussi quantité d'immigrés qui se tapent les pires postes (plus ou moins au black) car ils n'ont pas trop le choix.
Parce qu'il y a des gens qui aiment bien la convivialité, toussa (les extravertis :fear: ). Ainsi qu'une vision un peu idéalisée de la restauration sans doute (bonne ambiance, clients joyeux, etc.).
Et pour quelqu'un qui n'a aucune qualification, il n'y a pas forcément beaucoup mieux sur le marché.
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Ca je veux bien le croire. Ce n'est d'ailleurs pas propre à la restauration, l'ambiance au boulot est très importante. Les américains ont une expression: on ne quitte pas son job, on quitte son chef.