Jusqu'à ce jour, à ma connaissance, c'est considéré comme une perte d'emploi volontaire, donc comme une démission, oui.
Après, il y a des cas ou une démission permet quand même de toucher les allocations dans certaines conditions bien précises, voir en particulier les schémas sur le site de l'unedic:
https://www.unedic.org/indemnisation...ques/demission